| 蒋瑜,郁殿龙.博士生“申请－审核”制招生制度优化研究——基于调查问卷反馈的分析[J].军事高等教育研究,2025,48(3):71-76 |
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| 博士生“申请－审核”制招生制度优化研究——基于调查问卷反馈的分析 |
| An Study on Optimizing the Application-Based Doctoral Admission System—An Analysis Based on Questionnaire Feedback |
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| DOI：10.3969/j.issn.2097-4043.2025.03.010 |
| 中文关键词: 申请－审核制 博士生招生 问卷调查 评价体系 制度优化 |
| Key Words:application-assessment system doctoral enrollment questionnaire survey evaluation system policy optimization |
| 基金项目:湖南省学位与研究生教学改革研究重点项目（2022JGZ0005） |
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| 中文摘要: |
| “申请－审核”制作为我国博士生选拔机制改革的主流趋势，其实施效果及存在问题亟待进行系统性研究。基于调查问卷反馈数据，对该制度的实施现状、核心矛盾及优化措施进行了系统梳理分析。结果显示，该制度在推动博士生选拔模式由“应试导向”向“能力评价”转型方面效果显著，但在评价标准不统一、学术成果水平难量化、监督机制不健全等方面仍面临挑战。研究提出构建分类评价体系、强化监督机制与优化师生匹配机制等改进路径，以期为进一步优化博士生招生制度提供参考借鉴。 |
| Abstract: |
| The“Application-Assessment System”（AAS）is the primary reform trend in China’s PhD admissions，and its effectiveness and problems require systematic analyses. This study，based on survey data，systematically analyzes the AAS’s current status，core contradictions，and optimization strategies. Results demonstrate the system’s significant success in transitioning PhD selection from an“exam-oriented”to an“ability-based”model. However，challenges remain，including inconsistent evaluation criteria，difficulties in quantifying academic achievements，and inadequate supervision. The research proposes improvements such as a classified evaluation system，enhanced supervision，and optimized student-supervisor matching to guide further refinement of PhD admission processes. |
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